新员工入职手续办理及流程(新员工入职手续办理及流程培训)

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新员工入职要办理一系列的手续，规范流程能加快工作进度，强化工作细节

1. 人力资源部向合格者发送《入职通知书》；确认新员工报到日期,通知新员工在报到之前来公司明确报到需注意事项、所需资料、体检以及其他须知；2

2. 证件填写征集：员工填写《应聘登记表》一式两份，并交验各种证件：一寸免冠照片1张；原件或户口复印件；学历、学位证书原件（学生提供学生证原件）；资历或资格证件原件；与原单位解除或终止劳动合同的证明；体检合格证明；3

3. 建立员工档案、考勤卡；为员工

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