公积金提取条件
员工有下列情形之一的，可以提取公积金账户余额：
1)购买、建造、翻建、大修自住房的；
2)偿还自住住房贷款本息的；
3)租金支出超过家庭工资收入5%的；
4)离休、退休；
5)出境定居；
6)农民工与单位解除劳动关系的；
7)生活困难，正在领取城镇最低生活保障金的；
8)完全丧失劳动能力，与单位终止劳动关系的；
9)遇到突发事件，造成家庭生活严重困难的；
10)在职期间判处死刑、无期徒刑或者有期徒刑期满达到国家法定退休年龄的。
此外，不同地区住房公积金管理中心对公积金提取有特殊限制和要求，以咨询当地公积金中心结果为准。
住房公积金缴存比例
单位向职工缴纳住房公积金的比例不得低于5%，最高不得超过12%。存款单位可根据实际经营情况在此范围内选择存款比例。原则上，个人存款比例应等于或高于单位存款比例。
公积金存款关系是一对一存在的，如在存款单位开立公积金账户并正常存款，不能在其他单位办理存款业务，但可将公积金转入现单位续期。
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