茶百道是成都本土茶饮连锁品牌，创立于2008年，隶属四川恒盛合瑞实业集团有限公司，据悉68岁环卫工被茶百道员工殴打住院，这是怎么一回事呢？茶百道员工殴打环卫工人具体情况如何？和南趣百科小编一起来详细了解一下吧。
68岁环卫工被茶百道员工殴打住院
2月14日，有网友爆料山西晋城一68岁环卫工被茶百道员工殴打住院，事件引发广泛关注。据视频显示，在山西省晋城市新市西街茶百道门口，环卫工被打得满脸是血，右眼肿胀，鼻梁破裂。一旁的茶百道门店门口垃圾满地。
16时许，晋城祥达环卫公司回应，被打的环卫工人今年68岁，已经住院治疗。冲突原因是因为环卫工人平常携带一个垃圾桶，将路面垃圾扫到桶里带去垃圾点，这个桶不是给他人丢垃圾用的，而茶百道员工多次往该桶里扔垃圾，环卫工人劝阻过多次并无效果。当天茶百道员工再次往环卫工人携带的桶里扔垃圾，环卫工人将垃圾拿出准备放回奶茶店，遭到奶茶店员工推搡后，双方遂发生了肢体冲突。目前警方已介入处理此事。
14日下午，晋城市城市管理局办公室工作人员告诉记者，环卫工作由晋城市城区市容环境卫生管理局负责。随后，记者致电晋城市城区市容环境卫生管理局，该局工作人员表示，事发区域的环卫工作由第三方祥达环卫负责。
“街道的果皮箱容量很小，环卫中心检查标准是只要垃圾超过三分之二就需要及时清理，所以环卫工大爷就拖了一只大垃圾桶，果皮箱满了，方便倒入垃圾桶，这个垃圾桶是他自己工作的工具。而奶茶店的员工把大件垃圾扔到了他的垃圾桶里。”祥达环卫相关负责人表示，按照相关规定，周边商铺都有相应的垃圾投放点位。
该负责人表示，据她了解，就在前一天，环卫工大爷已经告诉过奶茶店员工不要再扔大件垃圾，但是奶茶店员工依然我行我素。于是，环卫工大爷今天就把垃圾给他们提回店里，结果奶茶店员工又扔了出来，一来二去，两人就发生了肢体冲突。
“环卫工大爷已经67岁了，目前，人在医院做相关检查。”该负责人介绍，当地派出所已经介入调查，调查结果还不清楚。记者致电当地南街派出所，工作人员表示，不方便回应。
环卫工人被打了没人管怎么办
环卫工人被欺负的，第一时间可以向公安机关报案，也可以向单位的主管部门反映情况，维护自己的尊严。
《中华人民共和国治安管理处罚法》
第二十六条 有下列行为之一的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款；情节较重的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处一千元以下罚款：
(一)结伙斗殴的；
(二)追逐、拦截他人的；
(三)强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物的；
(四)其他寻衅滋事行为。
《中华人民共和国治安管理处罚法》
第四十二条 有下列行为之一的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款：
(一)写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的；
(二)公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的；
(三)捏造事实诬告陷害他人，企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的；
(四)对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者打击报复的；
(五)多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息，干扰他人正常生活的；
(六)偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的。
