动合同可备条款有哪些(什么是劳动合同f的版本)(劳动合同中可备条款)

动合同可备条款有哪些?

根据《中华人民共和国劳动合同法》第十七条,劳动合同应当具备以下条款:

(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;

(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;

(三)劳动合同期限;

动合同可备条款有哪些(什么是劳动合同f的版本)(劳动合同中可备条款)-图1

(四)工作内容和工作地点。

什么是劳动合同f的版本?

劳动合同规范版本是劳动部门根据我国劳动关系特征组织编写并监制下发的。以前是各企事业机构到劳动部门购买标准合同后用于与员工签订合同,用工较多的企业也可以复制标准合同文本。现在已经可以从劳动部门的官方网站上免费下载标准合同文本。

标准合同的大多数条款都是通用的,只须少量填入相应的内容。一些与员工的个性化条款可以协商一致后填入合同的其他约定事项。所以劳动合同标准版本是劳动部门监制和下发的文本。

1999年劳动合同法全文?

中华人民共和国合同法(1999年修订)

  (1999年3月15日第九届全国人民代表大会第二次会议通过 1999年3月15日中华人民共和国主席令第15号公布 自1999年10月1日起施行)

  目 录

  总 则

  第一章 一般规定

  第二章 合同的订立

  第三章 合同的效力

  第四章 合同的履行 第五章 合同的变更和转让

  第六章 合同的权利义务终止

  第七章 违约责任

  第八章 其他规定 分 则

  第九章 买卖合同

  第十章 供用电、水、气、热力合同

  第十一章 赠与合同

  第十二章 借款合同

  第十三章 租赁合同

  第十四章 融资租赁合同

  第十五章 承揽合同

  第十六章 建设工程合同

  第十七章 运输合同

  第十八章 技术合同

  第十九章 保管合同

  第二十章 仓储合同

  第二十一章 委托合同

  第二十二章 行纪合同

  第二十三章 居间合同 附 则

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