手机钉钉怎么办离职
以钉钉5.1.19版本为例，手机钉钉办理离职手续的方法大致分为五个步骤，具体的操作步骤如下所示：
1、首先打开手机，然后点击打开“钉钉”，输入账号密码进行登录。
2、接着点击页面中的“工作”进入，选择“审批”。
3、之后在审批的页面中，找到“离职”，点击进入。
4、进入离职申请的界面之后，填写申请人、入职日期、最后工作日以及离职原因。
5、最后选择审批人和抄送人之后，点击提交即可。
审批通过之后该员工会处于待离职状态，之后到了离职日期，管理员点击智能人事里的“离职管理”进入，找到该名员工，点击“确认离职”后该员工即可自动推出企业，注意点击“确定离职”后是无法撤销的。
钉钉作为一款办公软件，上述提及的离职申请并不能作为“书面形式”的表达，还需根据《劳动合同法》，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，才能接触劳动合同。
能不能提前两个月写辞职报告？
不可以，因为你直接走了，他们以你工作没有交接为由，扣你工钱，当然了，如果你不在意那点小钱，但是你要明白，你有你的档案在他们那边吗？如果你的什么都没有在他们那边，就几个你看不上的小钱，你就走。
如果你的档案在他们那里，那你就不能随便走。
第一：社保暂时不提，因为你们已经承诺了不交社保，公司当然开心效劳。
第二：你们有承诺你两个月后离职的书面正面，有签名和盖章吗？如果有拿出来质问他。如果没有说明他们把你当做小孩子来看，现在你走了，你就处于弱势了，因为你什么书面证明都没有，一旦中间有什么误差，就算你在理，也没办法说，你一定要拿到单位的书面承诺。
第三：为什么拖着你不让你走？是什么原因呢？是因为想要留下你，还是你的工作交接没有完成。
这个你要坐下去跟他们谈，而不是等他们给你消息，等你的离职报告在他们的办公桌上发霉了，他们都记不起来。
你都要辞职了，就不要怕单位的HR和领导了，你都不在这干了，一个字‘干’。
首先你要找到办理离职的工作人员，坐下来，跟他说明你的情况，并且询问单位什么态度，你不要语气坚硬，你要将自己的处境列出来，说给他们听，前面我说一个字干是让你有勇气去做，不是让你去吵架，吵架对你来说太好的结果，哈哈哈哈。
他们如果还是口头承诺，你就表明自己的立场说上次都是口头承诺，导致我辞职不了，我们现在能不能列一个书面承诺书，好，你不会写，我给你写好了。
承诺证明：
兹证明为XXX（你的名字）离职承诺书，本单位承诺XXX在此日期后的一个月or半个月or两个月进行工作交接，交接后办理离职，正式离开本单位。
单位负责人签名： 单位公章：
如果你让步，他们就进步，导致你无路可退，他们耗得是你的时间，所以要珍惜。
开离职证明一般要几天？
离职证明通常会一天就能开完。但你要想拿到离职证明，可能要根据你的自身情况来决定，如果你的工作单位与你需要开离职证明的单位比较远，你可能说要到单位去申请或者电话提前向相关人事部门提出请求开离职证明，然后在货的离职证明可能需要几天的时间，但作为开离职证明的时间，通常当天就可以开完。
