缴纳五险一金的好处(央企辞职后五险一金怎么办)

缴纳五险一金的好处

以下是缴纳五险一金的好处:

1、个人支付的越多,单位承担的就越多。个人和单位缴纳的公积金全部记入个人账户。

2、五险一金免税,所以扣除的越多,这部分就可以用来抵扣个税。

3、退休后可按月领取养老金,直到我去世。

缴纳五险一金的好处(央企辞职后五险一金怎么办)-图1

4、公积金可用于贷款,贷款利率低于商业贷款利率。

5、缴纳医疗保险可享受医疗保险待遇,退休后只要缴纳年限,就可终身享受医疗保险待遇。

6.生育保险可报销产期检查和分娩手续费,分娩后还可领取生育津贴。保险费由用人单位承担,个人无需缴纳。

失业保险可以在失业时领取失业金。

8、工伤保险可以在遇到工伤事故时得到补偿。

9、社保缴费证明可用于儿童阅读、贷款买房买车等。

10、社会保障中的养老保险具有一定的抗通货膨胀作用。

央企辞职后五险一金怎么办?

离职后正常是要办理离职手续的。如果离职手续不办理,对自己来说是一种损失。 五险一金是企业社会对员工工作的保障。养老保险,是你退休后的保障,医疗保险是你日常健康的保障。

如果你不是本地的,离开后如果当地政策允许,五险的钱部分可以取出来的。住房公积金个人缴纳部分也是可以提取的。但五险一金账户里的钱要提取必须你回去办理相关手续。

北京员工离职当月社保怎么处理?

劳动者离职后,原单位从其公司账户内做减员处理,然后劳动者可以自己按自由职业者的身份自己继续缴纳社会保险,也可以转到新公司账户内,让新公司继续缴纳社会保险。公积金与社保类似。如果新公司在外地的,还需要先办理社会保险关系的转移手续。以下为如何办理社保转移手续:

1、原单位将《个人与单位解除劳动合同证明》、《养老保险手册》及其《单位职工养老保险缴纳增减人员登记表》一并提交当地人力资源和社会保障局社会保险中心将劳动者的个人账户做减员,即从该公司的社保账户里将离职劳动者减去。减员后,单位会将劳动者的《养老保险手册》、《养老保险个人账户减员表》等相关手续交还于劳动者。  

2、当劳动者办理转移手续时,与解除劳动合同期间肯定有一段间隔,此期间所欠缴费用,必须到当地的人力资源和社会保障部门所辖的社保中心窗口缴费。提供《养老保险手册》、《养老保险个人账户减员表》等相关手续以自谋职业者的名义办理续保手续。这样劳动者才能办理转移手续。

3、办理转移手续前必须提供,所需转移到的新地方的人力资源和社会保障局的详细地址、单位名称、开户行名称、银行帐号等相关手续给以自谋职业者缴费的服务中心,这样他们就能准确地把离职劳动者的养老保险个人账户金额及期间利息一并转入到所需地社保中心续接。这样保险关系就续接清楚了;

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