员工下班未整理桌椅被要求乐捐10元:当事人很无语 后来离职了

2月27日消息,湖南长沙一名员工下班未整理桌椅被要求乐捐10元。雁先生表示,当天我第一次去这个公司,桌面没摆放整齐,椅子没推进去,都会被专门查的人拍下来发群里,要求这些员工乐捐十元。

因为我有习惯桌面不放东西也会把椅子推进去所以没被扣钱,觉得挺无语的后面就离开这个公司了。

所谓的乐捐,就是一种公司对员工的变相罚款,乐捐原本的意思是自愿的向寺庙或者一些慈善活动捐款的行为,自古就有这个说法,如今演变成了公司对员工进行经济性处罚的雅称。

律师表示,要员工拿出真金白银的“乐捐”,往往打着“企业文化”的幌子,员工很难开口说“不”。但是奖惩制度作为企业的规章制度,不仅有程序性的要求,而且内容必须要合理合法。

乐捐制度不具有法律效力,没有法律强制性;但是作为公司制度,如果设计巧妙,也不违法。根据《劳动合同法》的规定,公司有权自行制定管理制度,只要依法履行民主程序,就是合法有效的。

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